Former les bénévoles à la fonction de dirigeant

1. Comprendre son rôle, ses droits et devoirs en tant que dirigeant

• Qu'est-ce qu'un dirigeant associatif ? 
• Les différentes fonctions (président, trésorier, secrétaire, membre du CA….)
• Distinction entre bénévoles, salariés, adhérents et usagers
• Valeurs de l'engagement bénévole et esprit collectif

2. Connaitre le cadre légal et responsabilités

• Les obligations liées à la loi 1901
• Responsabilité civile, pénale et financière
• Statuts, RI et AG
• Assurances et protection du dirigeant

3. Gouvernance et fonctionnement associatif

• Les principes de la démocratie associative
• Prendre des décisions collectives
• Rôles et relations entre le bureau, le CA et les adhérents
• Prévenir les conflits et favoriser la participation

4. Gestion administrative et financière
• Budget prévisionnel et trésorerie
• Subventions, partenariats, mécénat, adhésions
• Suivi des comptes et obligations comptables
• Importance de la transparence financière

5. Management et animation d'équipe
• Mobiliser et motiver les bénévoles et/ou salariés
• Communication internet et répartition des rôles
• Gestions des conflits et accompagnement
• Maitriser la fonction employeur en tant que président ou RH

6. Communication et représentation
• Représenter l'association auprès des institutions, partenaires et médias
• Construire un message clair et cohérent avec les valeurs
• Relations publiques et communication digitale 

7. Vision, stratégie et développement
• Fixer des objectifs à court, moyen et long terme
• Construire un projet associatif
• Evaluer les actions menées
• Anticiper le renouvellement et la transmission des responsabilités

A l'issue de la formation, les stagiaires seront capables de : 

• Comprendre leurs rôles, leurs droits et devoirs en tant que dirigeant
• Connaître le cadre légal, administratif et financier d'une association
• Développer des compétences de gestion d'équipe et de projet
• Agir en garant des valeurs, de la transparence et de la démocratie associative
• Savoir représenter l'association auprès des partenaires et du public

• Dirigeant(e)s actuellement
• Futur(e)s dirigeant(e)s

• Être licencié à la FFTT
• Être majeur

• Formation en présentiel
• Cas pratiques et mises en situation pour chaque module

• Diaporama pour chaque module
• Fiches pratiques (rôles, responsabilités, check-lists)
• Mises en situation et jeux de rôle
• Guide de ressources : textes de loi, modèles de statuts, outil de gestion

Questionnaire de positionnement en amont de la formation.

Tour de table au début et à la fin de la formation.

• Auto-évaluation en début et fin de formation
• Quiz de validation des acquis
• Mises en place de tutorat entre bénévoles expérimentés et nouveaux dirigeants

Nos formations peuvent être accessibles aux personnes en situation de handicap.

Chaque situation étant unique, nous vous demandons de préciser à l'inscription vos besoins en la matière. Nous pourrons ainsi confirmer l'ensemble des possibilités d'accueil et vous permettre de suivre la formation dans les meilleures conditions en accord avec votre employeur. Pour toutes informations complémentaires, nous vous conseillons les structures suivantes : ONISEP, AGEFIPH et FIPHFP

Pour toutes questions veuillez contacter l'adresse mail:  formation@fftt.email